 |
|
منوي اصلي
|
 | لينکهاي اصلي |
 | تارنماهای دیگر... |
|
|
|
| |
 كارگاه آموزشي تدوين تجارب مديريتي
|
ارسال شده در مورخه : سه شنبه، 30 مرداد ماه ، 1386 توسط admin |
|
khalilzadeh می نویسد "درس آموختهها(Lessons Learned)و تجارب سازماني مهمترين دارائي معنوي سازمان محسوب شده كه توسط نيروي انساني فعال در سازمان در گذر زمان كسب شده و ثبت، نگهداري و انتقال علمي و صحيح آن نقش عمدهاي در بهبود مديريت پروژههاي مشابه سازمان خواهد داشت. اين درس آموختهها در سازمانهاي پروژه محور معمولا بخوبي تدوين و مديريت نميشوند لذا كمترين انتقال تجربه جهت مديريت بهتر پروژههاي مشابه در سازمان صورت ميگيرد. در اين كارگاه يك روزه ضمن اشاره به فرايند مديريت دانش در پروژهها نمونه عملي مديريت درس آموخته ها در شركت هاي بزرگ بينالمللي بررسي شده در نهايت نحوة تدوين اين آموختهها در قالب نوشتن تجارب مديريتي با جزئيات ومثالهاي گوناگون آموزش داده خواهد شد.
"
|
| |
|
امتیاز دهی به مطلب
|
امتیاز متوسط : 3
تعداد آراء: 3
|
|
|
صفحه اصلي
دريافت برنامه
تنظيمات كاربري شما
ارسال خبر
بهترينهاي سايت
موضوعات
انجمنها
پرسش و پاسخ
